Corso RLS

Il corso Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza “RLS” è obbligatorio per la formazione del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza, figura prevista dal D.Lgs. 81/08 con il compito di tutelare la salute e la sicurezza dei lavoratori all’interno dell’azienda. Il percorso formativo consente di acquisire le competenze necessarie per svolgere il ruolo in modo consapevole ed efficace.

Una corretta formazione RLS favorisce il dialogo tra lavoratori e datore di lavoro, contribuendo alla prevenzione dei rischi e al miglioramento continuo delle condizioni di sicurezza.

Contenuti e modalità del corso RLS

Il corso RLS di Focus Sicurezza è progettato per fornire una preparazione completa e conforme alla normativa vigente, affrontando sia gli aspetti teorici sia quelli pratici legati alla sicurezza sul lavoro. I contenuti formativi sono strutturati per garantire una comprensione chiara dei diritti, dei doveri e delle responsabilità del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza.

La formazione viene organizzata tenendo conto delle caratteristiche dell’azienda e del contesto operativo, assicurando un percorso efficace e coerente con gli obblighi di legge.

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Corso nuovo RLS

(totale ore: 32)

Il corso nuovo RLS è rivolto ai lavoratori eletti o designati come Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) e fornisce la formazione obbligatoria prevista dal D.Lgs. 81/08, necessaria per svolgere correttamente il ruolo all’interno dell’organizzazione aziendale.

Il percorso formativo consente di acquisire competenze normative, tecniche e organizzative fondamentali per partecipare attivamente al sistema di prevenzione aziendale, collaborare con il datore di lavoro e le altre figure della sicurezza e contribuire alla valutazione e gestione dei rischi presenti nei luoghi di lavoro.

Programma del corso:

Modulo A

RUOLO, COMPITI E CARATTERISTICHE DELL'RLS

  • RLS: ruolo e aspetti normativi;
  • T.U. D.Lgs 81/08;
  • legislazione italiana in materia di salute e sicurezza sul lavoro;
  • misure di tutela, organismi di controllo, sistema sanzionatorio e rapporti con RLS;
  • obblighi dei soggetti coinvolti nella prevenzione

 

TEORIA 16 ora/e

PRATICA 0 ora/e

Modulo B

DEFINIZIONE, INDIVIDUAZIONE E VALUTAZIONE DEI RISCHI

  • Analisi del ciclo produttivo, misure di prevenzione e protezione, normativa di riferimento;
  • valutazione dei rischi: sistema di gestione della sicurezza;
  • gestione infortuni/incidenti;
  • sorveglianza sanitaria, informazione, categorie deboli


TEORIA 8 ora/e

PRATICA 0 ora/e

Modulo C

ASPETTI NORMATIVI

  • Misure di prevenzione e protezione: riconoscere i rischi, valutare le misure di prevenzione;
  • la comunicazione: strumento e obiettivo del sistema della sicurezza sul lavoro;
  • teorie e tecniche per la prevenzione dei rischi

 

TEORIA 8 ora/e

PRATICA 0 ora/e

Aggiornamento corso RLS 4 ore

(totale ore: 4)

Il corso di aggiornamento RLS 4 ore è rivolto ai Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza operanti in aziende fino a 50 dipendenti, che devono adempiere all’obbligo di aggiornamento periodico previsto dal D.Lgs. 81/08.

Il percorso formativo consente di mantenere aggiornate le competenze normative e tecniche del RLS, con particolare attenzione ai temi emergenti della sicurezza sul lavoro, alla valutazione dei rischi e all’evoluzione dei modelli organizzativi e gestionali della prevenzione aziendale.

Programma del corso:

Modulo 1

MODULO NORMATIVO

  • Stress Lavoro Correlato: definizione e tipologie di stress;
  • la valutazione del rischio stress lavoro correlato: metodologie;
  • il principio dell'assertività nella figura del RLS

 

TEORIA 2 ora/e

PRATICA 0 ora/e

Modulo 2

MODULO TECNICO

  • Valutare il rischio relativo agli ambienti di lavoro;
  • normativa, allegato IV del D.Lgs. 81/08, caratteristiche;
  • sistemi di gestione e processi organizzativi;
  • aggiornamenti su organizzazione e gestione della sicurezza in azienda

 

TEORIA 2 ora/e

PRATICA 0 ora/e

Aggiornamento corso RLS 8 ore

(totale ore: 8)

Il corso di aggiornamento RLS 8 ore è rivolto ai Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza che operano in aziende con più di 50 dipendenti, i quali devono adempiere all’obbligo di aggiornamento periodico previsto dall’art. 37 del D.Lgs. 81/08.

L’aggiornamento è finalizzato a consolidare e aggiornare le competenze del RLS, approfondendo tematiche normative, tecniche e organizzative legate alla gestione della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, con particolare riferimento ai rischi complessi tipici delle realtà aziendali di maggiori dimensioni. Il percorso formativo affronta le principali novità in materia di prevenzione, analisi e gestione dei rischi, nonché l’evoluzione dei processi organizzativi interni alla sicurezza, favorendo la partecipazione attiva dell’RLS nella promozione e nel miglioramento continuo delle condizioni di salute e sicurezza all’interno dell’azienda.

Programma del corso:

Modulo 1

MODULO NORMATIVO (I)

  • Stress Lavoro Correlato: definizione e tipologie di stress;
  • valutazione del rischio stress lavoro correlato: metodologie;
  • principio dell'assertività nella figura del RLS

 

TEORIA 2 ora/e

PRATICA 0 ora/e

Modulo 2

MODULO NORMATIVO (II)

  • Attribuzioni del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza;
  • concetti generali di sicurezza elettrica e normativa vigente (D. Lgs. 81/08 e CEI 64-8);
  • principali disposizioni legislative in materia di sicurezza elettrica (D.P.R. 462/01 e D.M. 37/08)

 

TEORIA 2 ora/e

PRATICA 0 ora/e

Modulo 3

MODULO TECNICO (I)

  • Valutare il rischio relativo agli ambienti di lavoro;
  • normativa, allegato IV del D.Lgs. 81/08, caratteristiche;
  • sistemi di gestione e processi organizzativi;
  • aggiornamenti su organizzazione e gestione della sicurezza in azienda

 

TEORIA 2 ora/e

PRATICA 0 ora/e

Modulo 4

MODULO TECNICO (II)

  • Modalità di organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative;
  • la riunione periodica di prevenzione;
  • formazione, informazione e addestramento

 

TEORIA 2 ora/e

PRATICA 0 ora/e

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